Qual é a diferença entre metas e objetivos?

Escrito por kelsi johnston | Traduzido por carolina pires
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Qual é a diferença entre metas e objetivos?
"Metas" e "objetivos" são conceitos diferentes no ambiente de trabalho (Jupiterimages/Comstock/Getty Images)

Os termos "meta" e "objetivo" são muito usados como sinônimos, mas têm significados distintos, principalmente em ambientes de negócios ou planejamentos estratégicos formais. Em geral, "meta" é usado para um ideal vago e de longo prazo, enquanto "objetivo" é para resultados específicos de curto prazo.

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Metas

Metas são propósitos de longo prazo em uma organização. São mais gerais e menos estruturadas que objetivos. Geralmente, uma meta é uma ideia mais abstrata que uma pessoa ou empresa pode trabalhar para atingir, como "fornecer um bom atendimento ao público" ou "colocar as pessoas acima dos lucros". Metas são procedimentos em andamento que nunca estão concluídos.

Objetivos

Objetivos são ações específicas que devem ser tomadas para atingir os resultados desejados. São geralmente esquematizados em passos ou ações e, frequentemente, incluem prazos e limites de orçamento. Diferente das metas, que geralmente se aplicam a todos os trabalhadores da empresa, objetivos são em geral atribuídos a trabalhadores ou grupos específicos que tenham o conhecimento necessário para cumprir as tarefas no tempo adequado.

Medidas

Uma das maiores diferenças entre metas e objetivos é a forma de medi-los. Por metas serem mais como ideais, elas não possuem ações específicas que possam ser medidas - como "ser um bom cidadão corporativo" ou "segurança é a nossa prioridade".

Objetivos resultam em consequências específicas que podem ser medidas diretamente, como lucros, produtividade e retenção de funcionários. Eles são passos específicos que podem ser marcados em uma lista e monitorados para verificar sua conclusão.

Exemplo

Os termos não são exclusivos para ambientes de trabalho. Um exemplo de meta pessoal seria aprender mais sobre a história de um país ou sobre uma cultura local ou melhorar sua performance geral em esportes, no trabalho ou nos estudos. Exemplos de objetivos pessoais seriam aprender conversação em francês, perder 10 quilos ou aumentar sua poupança em 15% por mês.

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