Como elaborar uma carta de contratação permanente

Escrito por kara page | Traduzido por marcela machado
Como elaborar uma carta de contratação permanente
Se não estiver pronto para deixar seu emprego temporário, solicite um cargo permanente por meio de uma carta formal (Jupiterimages/BananaStock/Getty Images)

Se você estiver trabalhando como substituto ou temporário em uma empresa e sente que merece ser considerado para uma contratação permanente, a maneira mais adequada de fazer essa solicitação é por meio de uma carta comercial formal. Ao elaborar sua carta, utilize as regras-padrão de formatação das cartas comerciais e elabore-a de forma breve e concisa. Explique ao seu empregador, em tom respeitoso, porque você acredita que uma promoção para um cargo permanente beneficiará a empresa e a você mesmo.

Instruções

  1. 1

    Cumprimente seu empregador utilizando o seu nome e uma saudação formal com o prefixo ou sufixo mais adequado, como "Prezado Moreira".

  2. 2

    Escreva um parágrafo introdutório de duas a três frases que explique a intenção de sua carta, que é discutir a possibilidade de você se tornar um funcionário permanente da empresa. Declare que gostou bastante de seu cargo temporário e que seu excelente desempenho o tornaria um ativo valioso para a empresa, caso fosse um membro permanente da equipe.

  3. 3

    Escreva o segundo parágrafo e concentre-se no cargo específico que deseja. Não indique estar interessado em nenhum cargo em aberto, já que isso parece mais desespero em ser contratado do que o desejo de avançar em sua carreira com um cargo disponível. Explique por que acredita que será bem-sucedido nesse cargo e como ajudará a empresa. Descreva suas habilidades e realizações em seu serviço como uma comprovação.

  4. 4

    Escreva um terceiro parágrafo resumindo suas outras realizações em seu cargo atual em duas ou três frases. Lembre seu empregador sobre sua formação educacional e qualquer treinamento que você tenha feito que seja relevante ao cargo permanente.

  5. 5

    Escreva um parágrafo de encerramento e indique que você entrará em contato com o empregador para discutir essa oportunidade mais detalhadamente. Agradeça-o por seu tempo e consideração e encerre a carta com uma formalização ("Atenciosamente"). Digite seu nome e assine acima dele após imprimir a carta.

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