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Como elogiar as habilidades de uma pessoa

Atualizado em 10 agosto, 2017

Todo mundo adora receber elogios. Um elogio bem formulado pode fazer com que um companheiro, colega de trabalho ou amigo se sinta valorizado e apreciado. Fazer com que as pessoas saibam que você reconhece as habilidades delas é uma maneira excelente de fazer com que elas se sintam bem consigo mesmas e as motiva a ter sucesso no futuro. O elogio deve ser preciso e sincero para ter o melhor efeito. Tudo o que você precisa fazer é lembrar-se de alguns princípios simples.

Instruções

Elogios são uma ótima maneira de motivar as pessoas (Jupiterimages/Comstock/Getty Images)
  1. Seja específico. Expresse exatamente o que estiver elogiando. Descreva o que a pessoa fez para merecer o elogio e porque isso o deixou satisfeito. Por exemplo, se estiver elogiando a apresentação de um colega de trabalho, cite elementos do relatório que tenha gostado e explique como a informação e o conhecimento fornecidos por ele ajudarão a empresa como um todo.

  2. Seja autêntico. Não elogie se não for algo verdadeiro. Elogios sinceros carregam entusiasmo e honestidade, que não podem ser fingidos. As pessoas sentirão um quando um elogio é falso e ficarão envergonhadas ou magoadas.

  3. Seja moderado. Não exagere na cordialidade: seja direto e breve. Um elogio longo, cheio de palavras efusivas, pode deixar a pessoa insegura e constrangida. Relaxe e seja informal, mostre que o que está dizendo importa para você.

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