Como planejar uma festa de aposentadoria para um companheiro de trabalho

Escrito por jean asta | Traduzido por rafael affonso de andré
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Como planejar uma festa de aposentadoria para um companheiro de trabalho
Uma festa de aposentadoria celebra os anos de trabalho que o aposentado dedicou à empresa (party image by Tammy Mobley from Fotolia.com)

Quando chega o momento de se aposentar, é a hora de comemorar. A festa de aposentadoria é uma boa maneira da empresa ou organização demonstrar o seu apreço pelo tempo em que o indivíduo se dedicou ao trabalho, e permite que o aposentado comemore o inicio de um novo capítulo da sua vida. Quando se está planejando uma festa de aposentadoria, existem algumas regras que devem ser seguidas para garantir que tanto o homenageado quanto os convidados aproveitem a ocasião.

Nível de dificuldade:
Moderadamente fácil

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Instruções

  1. 1

    Decida o local, data e hora do evento. Determine se presentes serão apropriados para a festa ou não.

  2. 2

    Peça ao aposentado que forneça uma lista de convidados que ele gostaria de ver presentes na festa. Envie os convites com pelo menos quatro semanas de antecedência. Caso presentes não sejam esperados, escreva "Não será necessário presente" em algum lugar do convite. Se for servir bebidas, coloque no convite o aviso "Por favor, confirmar presença".

  3. 3

    Peça para que três ou quatro pessoas façam um discurso sobre o aposentado. Em um ambiente menos formal você pode simplesmente pedir aos convidados que digam algumas palavras. Peça para o chefe do aposentado, companheiros de trabalho e funcionários para dizerem algumas palavras sobre o homenageado.

  4. 4

    Encomende as bebidas levando em consideração o número de pessoas que confirmaram presença na festa.

  5. 5

    Decida qual será o presente de aposentadoria do homenageado, se for apropriado. Caso a empresa não dê o dinheiro para comprar o presente, considere fazer uma coleta com os demais funcionários para comprar um presente em grupo.

Dicas & Advertências

  • O tipo de festa que planejará e como você o fará dependerá, em parte, da cultura do seu local de trabalho, o nível que o funcionário alcançou dentro da empresa e qual o orçamento disponível para a ocasião.

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